{"id":51,"date":"2020-12-10T11:41:39","date_gmt":"2020-12-10T09:41:39","guid":{"rendered":"http:\/\/uusi.umtt.fi\/?page_id=51"},"modified":"2021-06-14T09:36:36","modified_gmt":"2021-06-14T07:36:36","slug":"tyohyvinvointi-ja-kehittamispalvelut","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/tyohyvinvointi-ja-kehittamispalvelut\/","title":{"rendered":"Ty\u00f6hyvinvointi- ja kehitt\u00e4mispalvelut"},"content":{"rendered":"<div  data-label=\"About\" data-id=\"about--1\" data-export-id=\"about-10\" data-category=\"about\" class=\"about-10 content-section content-section-spacing\" id=\"about-1\" style=\"background-color: rgb(255, 255, 255);\"><div  class=\"gridContainer\"> <div  class=\"row middle-sm text-center\"><div  class=\"col-sm-5 space-bottom-xs content-column content-left-sm\" data-type=\"column\">  <h2  class=\"\">Ty\u00f6hyvinvointi- ja kehitt\u00e4mispalvelut<\/h2> <p  class=\"\">Hyvinvoinnin kasvaessa ty\u00f6n tuottavuus ja ty\u00f6h\u00f6n sitoutuminen vahvistuu ja sit\u00e4 kautta sairauspoissaolojen m\u00e4\u00e4r\u00e4 laskee. \n<br ><br >Ty\u00f6hyvinvointipalvelumme suunnitellaan ja toteutetaan yhteisty\u00f6ss\u00e4 yritysasiakkaan kanssa. Hyvinvoiva ty\u00f6ntekij\u00e4 on yrityksen t\u00e4rkein voimavara- kehitet\u00e4\u00e4n siis ty\u00f6hyvinvointia!\n<br ><br >\nEsimerkkej\u00e4 ty\u00f6hyvinvointi- ja kehitt\u00e4mispalveluistamme:<br >&nbsp;<img decoding=\"async\"  draggable=\"false\" role=\"img\" class=\"emoji\" alt=\"\u2714\" src=\"https:\/\/s.w.org\/images\/core\/emoji\/13.0.1\/svg\/2714.svg\"> Organisaation muutostilanteet -koulutus: onnistuneen muutosprosessin avaimet ja ty\u00f6hyvinvoinnin tuki muutostilanteissa<br >&nbsp;<img decoding=\"async\"  draggable=\"false\" role=\"img\" class=\"emoji\" alt=\"\u2714\" src=\"https:\/\/s.w.org\/images\/core\/emoji\/13.0.1\/svg\/2714.svg\"> Ty\u00f6yhteis\u00f6n psykososiaalinen hyvinvointi -valmennus<br >&nbsp;<img decoding=\"async\"  draggable=\"false\" role=\"img\" class=\"emoji\" alt=\"\u2714\" src=\"https:\/\/s.w.org\/images\/core\/emoji\/13.0.1\/svg\/2714.svg\"> Mindfullness pohjainen -stressinhallintaryhm\u00e4<br >&nbsp;<img decoding=\"async\"  draggable=\"false\" role=\"img\" class=\"emoji\" alt=\"\u2714\" src=\"https:\/\/s.w.org\/images\/core\/emoji\/13.0.1\/svg\/2714.svg\"> Firstbeat -hyvinointianalyysi<br >&nbsp;<img decoding=\"async\"  draggable=\"false\" role=\"img\" class=\"emoji\" alt=\"\u2714\" src=\"https:\/\/s.w.org\/images\/core\/emoji\/13.0.1\/svg\/2714.svg\"> Ty\u00f6ilmapiiri -valmennus<br >&nbsp;<img decoding=\"async\"  draggable=\"false\" role=\"img\" class=\"emoji\" alt=\"\u2714\" src=\"https:\/\/s.w.org\/images\/core\/emoji\/13.0.1\/svg\/2714.svg\"> Fyysisentoimintakyvyn testaus (UKK k\u00e4velytesti, liikkuvuus, lihasten toimintakyky)<\/p> <\/div> <div  class=\"col-sm-7 flexbox middle-xs center-xs space-bottom-xs\"><div  class=\"overlay-box middle-xs center-xs flexbox\"> <div  class=\"overlay-box-offset offset-border shadow-medium border-color1 hide-xs\"><\/div> <img decoding=\"async\"  class=\"shadow-large\" data-size=\"485x705\" src=\"http:\/\/uusi.kutt.fi\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/deniz-altindas-t1XLQvDqt_4-unsplash-scaled.jpg\" title=\"deniz-altindas-t1XLQvDqt_4-unsplash\" alt=\"\"><\/div> <\/div><\/div> <\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ty\u00f6hyvinvointi- ja kehitt\u00e4mispalvelut Hyvinvoinnin kasvaessa ty\u00f6n tuottavuus ja ty\u00f6h\u00f6n sitoutuminen vahvistuu ja sit\u00e4 kautta sairauspoissaolojen m\u00e4\u00e4r\u00e4 laskee. Ty\u00f6hyvinvointipalvelumme suunnitellaan ja toteutetaan yhteisty\u00f6ss\u00e4 yritysasiakkaan kanssa. Hyvinvoiva ty\u00f6ntekij\u00e4 on yrityksen t\u00e4rkein voimavara- kehitet\u00e4\u00e4n siis ty\u00f6hyvinvointia! Esimerkkej\u00e4 ty\u00f6hyvinvointi- ja kehitt\u00e4mispalveluistamme:&nbsp; Organisaation muutostilanteet -koulutus: onnistuneen muutosprosessin avaimet ja ty\u00f6hyvinvoinnin tuki muutostilanteissa&nbsp; Ty\u00f6yhteis\u00f6n psykososiaalinen hyvinvointi -valmennus&nbsp; Mindfullness pohjainen -stressinhallintaryhm\u00e4&nbsp; Firstbeat&hellip; <br \/> <a class=\"read-more\" href=\"https:\/\/kutt.fi\/sv\/tyohyvinvointi-ja-kehittamispalvelut\/\">Read more<\/a><\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"pro\/page-templates\/full-width-page.php","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-51","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/51","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=51"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/51\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":820,"href":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/51\/revisions\/820"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/kutt.fi\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=51"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}